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                榮桂公司領導深入各所屬企業開展“不忘初心、牢記使命”主題教育調研

                時間:2019-08-03 來源: 瀏覽量:

                       近日,榮桂公司黨委委員、董事、副總經理黃翠霞深入各所屬企業開展“不忘初心、牢記使命”主題教育調研工作,并在調研的基礎上到榮桂二橋裝飾材料公司講授題為“不忘初心、解放思想,推動企業轉型發展”的專題黨課。
                       黃翠霞結合各企業實際,利用座談和深入倉庫、車間等生產經營一線了解情況,重點圍繞基層企業職工反映強烈的采購流程復雜、資金審批慢等突出問題有針對性的進行調查研究,能現場答復的問題及時在現場進行答復解決,對需其他部門或上級研究解決的問題及時進行了反饋。
                在北海公司,她對北海公司反饋的實驗室建設、生產車間臨時工固定成本、物料耗材采購金額權限、文件審批審核流程、公司預算、車補等11個問題均作了回應,她強調,這次主題調研的目的就是把能夠現場解決的問題一項項的落實解決,并要求總部相關部室要重視所屬企業反饋的問題,做好基層服務工作。
                       在柳州公司,她詳細了解業務流程運轉情況,并對合同管理、解壓流程等問題做了解答,隨后進入倉庫進行了實地調查。
                       在貴港公司,她深入碼頭及倉庫作業現場開展檢查,詳細了解貴港公司負責人對公司產權、碼頭經營許可證辦理工作及目前食糖出庫作業情況。座談會上,黃翠霞同志認真了解了貴港公司各部門的工作情況,并對日常管理中出現的問題進行了具體指導,切實解決了各部門在日常工作中遇到的實際困難。
                       在欽州公司,她在庫區作業現場調研時,就欽州公司內控、財務管理等工作進行了討論和分析,與廣大職工面對面,仔細傾聽職工提出的意見建議,并耐心做出解答。
                       在調研的基礎上,黃翠霞以 “不忘初心、解放思想,推動企業轉型發展”為題,和其聯系企業的黨員分享學習體會,講黨課,結合“雙百行動”改革工作對榮桂二橋公司提出了具體要求:一是要充分認識開展“雙百行動”的重要性、必要性和緊迫性,打消等待觀望的消極思想,打破抱殘守缺的陳舊思維,切實把思想和行動統一到集團公司“雙百行動”的決策部署上來;二是要找準問題,認清差距,推動轉型再出發。在發揮好專業市場優勢的基礎上,要在重要領域和關鍵環節取得實質性突破;三是要解放思想,面向市場。聚焦“五突破、一加強”的目標任務,突出重點、扎實推進,精準發力、狠抓落實;四是要加強宣傳,營造改革氛圍??偨Y好、宣傳好,讓改革精神深入每一位職工,引導廣大干部職工全面把握“雙百行動”改革的精神內核,支持改革,參與改革,確保改革平穩推進,取得實效。(榮桂公司)


                北海公司冷庫現場調研

                柳州公司現場調研

                貴港公司碼頭現場調研

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